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- 법원기간제 근로계약 갱신거절의 합리적 이유 판단 기준 결과 요약 - 원고의 근로계약 갱신 기대권은 인정되나, 참가인의 갱신거절에 사회통념상 합리적인 이유가 있다고 보아 원고의 청구를 기각함. 사실관계 - 원고는 2018…2023구합767302024-10-10갱신기대권/계약만료