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- 법원산업안전보건법 위반, 업무상과실치상, 근로기준법 위반, 사서명위조 및 위조사서명행사 등 복합 범죄 사건 결과 요약 - 피고인 A에게 징역 6개월 및 벌금 100만 원, 징역형 집행유예 1년 선고함. - 피고인 주식회…2017고단6865,2018고단1408(병합)2018-12-28전보/인사이동
- 법원
- 노동위가. 노동조합사무실 출입제한 행위의 정당성 여부휴업 조합원들이 사업장에 출입할 경우 산업재해 발생과 주요 생산시설 점거가 우려된다면서 노동조합사무실 좌석수를 기준으로 휴업 조합원들의 출입을 제한한 것은, 그간 노동조…기각강원2017부노112017-06-08부당노동행위
- 노동위가. 당연퇴직(면직)처분의 사유가 정당한지 여부사용자가 근로자에 대해 산업재해 요양기간이 종료한 후에도 업무에 복귀할 수 있도록 신체적·정신적 상태를 준비할 수 있는 기간을 부여한 점, 직권 휴직을 명령하면서 의사 …초심유지중앙2021부해10422021-10-18비위행위
- 노동위가. 해고의 정당성 여부근로자는 2024. 7. 5. 진단서를 송부할 때 휴직원을 제출하지도 않았고, 근로자의 산업재해 요양이 2022. 2. 15. 종료한 후 부여한 휴직기간도 2년을 초과하였으며, 추가로 산업재해…기각충남2024부해9522024-12-23무단결근/태만