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노동위원회 판정례, 법원 판례, 고용노동부 행정해석을 한곳에서 찾습니다. 비슷한 사건이 어떤 이유로 인정되고 기각됐는지 비교해 보세요.
- 행정해석차량알선 계약을 주선하고 수수료를 받기로 한 경우 직업안정법상 직업소개의 정의에 해당되지 않으므로 별도의 유료직업소개업 등록을 할 필요는 없다.고용서비스정책과-27332009-09-07
- 행정해석직업소개사업소 행정처분관련 질의고용서비스정책과-27302009-09-07
- 행정해석회원제 회비 인상 고시 요구 관련 질의고용서비스정책과-25772009-09-01
- 행정해석자사주의 예탁 및 인출임금복지과-16962009-08-28
- 행정해석이혼 미확정 상태에서 법률상 처의 유족급여 수급권 인정 여부보상팀-56612009-08-28
- 행정해석훈련교사 자격에 대한 자격정지 처분의 효력이 타 직종의 훈련교사 자격에도 미치는지 여부직업능력정책과-2684호2009-08-26
- 행정해석학자금을 실비정산이 아닌 보험상품을 통해 지원 가능여부임금복지과-16462009-08-26
- 행정해석‘도너츠 제조 및 판매업무’가 파견대상 업무에 해당하는지?고용차별개선정책과-10732009-08-13
- 행정해석택시근로자의 최저임금 미달 지급 관련근로기준과-28892009-08-11
- 행정해석사업주 양성훈련 과정 운영상 문제로 훈련비용 지원대상에서 제외될 경우 훈련생에게 지급한 훈련수당에 대한 지원이 가능한지 여부인적자원개발과-12812009-08-11
- 행정해석택시근로자의 최저임금 적용 등 관련근로기준과-28302009-08-11
- 행정해석훈련기관이 지급제한 처분을 받은 경우에 재직자위탁훈련이나 계좌제 훈련도 지급대상에 포함되는 지 여부인적자원개발과-12412009-08-06
- 행정해석직업안정법상 무료직업소개사업에 해당하기 위하여는 그 설립목적 및 사업내용의 적합성과 공공성 및 사회성 인정된 단체인지 여부를 토대로 판단하여야 한다.고용서비스정책과-20982009-08-04
- 행정해석「산업안전보건법」 제28조의 규정에 따른 유해하거나 위험한 업무”는 구체적으로 어떤 업무를 말하는지?고용차별개선정책과-9682009-08-03
- 행정해석2개의 직업능력개발훈련시설의 대표자가 동일인인 경우에 어느 하나의 시설이 위탁제한 등의 처분을 받은 경우에 다른 훈련시설에 까지 처분의 효력이 미치는 지 여부인적자원개발과-10822009-07-24
- 행정해석기간제로 2년 사용후 파견근로자로 계속 사용이 가능한지?고용차별개선정책과-7892009-07-23
- 행정해석퇴직연금이 담보된 경우 대출금 회수방법임금복지과－10852009-07-15
- 행정해석신규고용 촉진장려금 지급 가능 여부고용지원실업급여과-12772009-07-15
- 행정해석퇴직연금이 담보된 경우 대출금 회수방법임금복지과-10852009-07-15
- 행정해석퇴직근로자가 사업의 폐지 이전에 도산신청을 할 수 있는지 여부임금복지과-10562009-07-15