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- 행정해석교섭대표노동조합이 결정된 경우라면 교섭단위 분리신청을 하더라도 교섭대표노동조합은 사용자와 계속 교섭할 수 있다노사관계법제과-17752012-06-05
- 행정해석국가○○○○연구소 석사급 연구원의 기간제근로자 사용기간 제한 예외고용차별개선과-6502012-03-30
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- 행정해석조합원 수를 확인하는 경우의 기준일은 ‘확정공고일’이며, ‘확정공고일’이란 최초 교섭요구에 따라 교섭요구사실 공고기간이 끝난 다음날을 말한다노사관계법제과-15542011-08-18
- 행정해석대표자 대신 종사자 명의로 한 구인광고가 거짓구인광고에 해당되는지고용서비스정책과-29272011-05-12
- 행정해석해외 파견 직원의 기금수혜대상 여부근로복지과-4302011-04-04
- 행정해석미국 나스닥 시장에서 주식매입시 세제혜택근로복지과-1882011-03-16
- 행정해석주식배분시 관계회사 근로자에게 적게 배정할 수 있는지임금복지과-1392011-01-11
- 행정해석적자발생시 기금출연 여부임금복지과-23062010-12-13
- 행정해석
- 행정해석기금 합병절차, 합병시기, 협의회 부결 시 합병절차임금복지과-14232010-06-22
- 행정해석민원 회신고용서비스정책과-13862010-03-15
- 행정해석국외유료직업소개사업 등록 질의고용서비스정책과-7672010-02-12
- 행정해석목욕업 종사자들에 대한 관계부처가 정해지지 않는 것에 대한 질의고용서비스정책과-52342009-12-30
- 행정해석상여금을 연간 단위로 정하는 등 1월을 초과하는 기간에 걸친 사유에 의하여 산정하는 상여금은 최저임금 적용을 위한 임금에 포함되지 않는다근로기준과-59702009-12-28
- 행정해석구상권 행사 타당성 여부에 대한 질의보상팀-59292009-09-09