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- 노동위근로자들이 근로기준법상 근로자에 해당하지 않는다고 판정한 사례 쟁점: ① 근로자들이 사용자가 지정한 장소, 시간에 구속되어 근무하였음을 확인할 수 없는 점, ② 급여에 대한 객관적 자료를 확인할 수 없으므로 임금 조…초심유지중앙2025부해9772025-10-28근로자성 분쟁
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