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노동위원회 판정례, 법원 판례, 고용노동부 행정해석을 한곳에서 찾습니다. 비슷한 사건이 어떤 이유로 인정되고 기각됐는지 비교해 보세요.
- 행정해석
- 행정해석종전의 용역업체 소속으로 근로했던 기간제근로자를 새로 선정된 용역업체가 신규 채용한 경우에는 종전의 용역업체에서 근로했던 기간은 계속근로기간에 포함되지 않는다고용차별개선과-25452011-12-30
- 행정해석
- 행정해석과거 재직했던 사업장에서 발생한 업무상 질병이 현재 재직 중인 사업장에서 재발한 경우 현재 재직 중인 사업장에서 보상 책임이 있는지근로기준정책과-18502023-06-08
- 행정해석경영책임자 안전보건교육의 구체적인 내용중대산업재해감독과-33252022-08-22
- 행정해석안전・보건 관계 법령에 따른 관리상의 조치 이행의 구체적인 방법중대산업재해감독과-32262022-08-18
- 행정해석물품을 구매하는 경우도 「중대재해처벌법」 적용 대상인지 여부중대산업재해감독과-28822022-07-25
- 행정해석건설공사 발주가 도급・용역・위탁에 해당하는지 여부중대산업재해감독과-20512022-05-31
- 행정해석사업장에서 중대산업재해 발생 시 「중대재해처벌법」상 경영책임자 판단중대산업재해감독과-19662021-12-16
- 행정해석산업안전지도사 또는 산업보건지도사의 안전보건교육 초빙강사 가능 여부산재예방지원과-6222021-10-01
- 행정해석화학물질 수입업체의 저장창고 도급인 안전보건조치산업안전기준과-4582021-08-23
- 행정해석회사가 상환을 약정한 차입금으로 취득한 우리사주 처리 등퇴직연금복지과-36702021-08-17
- 행정해석직제(정원) 변경으로 담당 업무를 변경하는 것이 가능한지근로기준정책과-23102021-08-02
- 행정해석국가기관의 업종 판단산재예방정책과-30782021-06-25
- 행정해석사업장 계약 변경 시 신규 정밀점검 수행여부산업안전과-27182021-06-01
- 행정해석근로자위원 임기만료 후 장기간 새로운 근로자위원이 선출되지 않는 경우 사용자가 주도하여 근로자위원을 선출할 수 있는지노사관계법제과-9552021-04-07
- 행정해석「산업안전보건법」 적용을 위한 사업장 단위의 구분산재예방정책과-5532021-02-02
- 행정해석본인이 다시 통증을 호소하여 회사에 산재신청을 요구하여 회사는 1개월이 지난 시기에 산재를 신청하였을 경우 산재은폐에 해당되는지 여부안전보건정책과-4672020-07-24
- 행정해석항만에서 배에 선적하는 작업은 도급승인 대상 작업이 아니다화학사고예방과-26372020-07-22