○ ○ ○ 부당해고 구제 재심신청

근로기준법 제31조 및 노동위원회법 제26조제2항에서 재심신청은 지방노동위원회가 한 처분을 송달받은 날부터 10일 이내에 하여야 한다고 규정하고 있고, 초심지노위가 적법한 절차에 따라 근로자에게 초심판정서를 공시송달하였음에도 근로자는 초심판정서의 공시송달 효력이 발생한 날부터 10일을 도과하여 재심신청을 하였으므로 재심신청의 요건을 갖추지 못하였다.