상수도사업소 경영책임자 판단

지방직영기업인 ○○군 상수도사업소*는 ○○군청 하위 기관(부서)으로서 ○○군청의 「 중대재해처벌법 」 안전보건관리체계에 속하는지?

• 상 시 근로자 50명이며 ○○군청의 하부기관이자 공기업 특별회계를 적용받는 공기 업 지위를 가짐

• 아 니면 개별 공기업으로서 군청과 독립적인 안전보건관리체계를 구축하 여야 하는지?

【질 의】 지방직영기업인 ○○군 상수도사업소*는 ○○군청 하위 기관(부서)으로서 ○○군청의 「 중대재해처벌법 」 안전보건관리체계에 속하는지?

• 상 시 근로자 50명이며 ○○군청의 하부기관이자 공기업 특별회계를 적용받는 공기 업 지위를 가짐

• 아 니면 개별 공기업으로서 군청과 독립적인 안전보건관리체계를 구축하 여야 하는지?

【회 시】 「 중대재해처벌법 」상 의무와 책임의 귀속 주체인 “경영책임자등”은 원칙적으로 사업을 대표하고 사업을 총괄하는 권한과 책임이 있는 사람으로서, 「 중대재해처벌법」 제2조제9호나목 에서 지방공기업에대해서는 「 지방공기업법 」에 따른 지방공기업의 장으로 명시하고있음

• 지방공기업은 「 지방공기업법 」에 따라 지방공사, 지방공단, 지방직영기업으로 구분되며, 질의하신 상수도사업소의 경우 지방직영기업에 해당되는 것으로 사료됨 지방직영기업은 해당 지방자치단체 소속기관으로서 공무원들로조직이 구성되고, 「 지방공기업법」 제7조 에 따라 지방자치단체의 장이지방자치단체의 공무원을 관리자로 임명하는 등 지방공사, 지방공단과는 일부 운영상 차이가 있는 점도 있으나, -지방직영기업은 일반적인 행정업무와는 달리 「 지방공기업법」 제2조 에서 정하고 있는 독립성･특수성이 있는 사업을 추진하기 위해설치되는 점, 「 지방공기업법 」상 관리자의 업무 범위를 고려할 때안전･보건에 관한 실질적인 조치는 지방직영기업의 관리자의권한과 책임으로 가능하다는 점, 「 중대재해처벌법」 제2조제9호나목 에 지방공기업의 장을 경영책임자라고 명시하고 있는 점 등을 종합하여 검토하면,

지방직영기업인 “○○군 상수도사업소”의 경영책임자는 “○○군 상 수 도사 업소 소장”으로 판단되며, 따라서 ○○군과 별도의 안전 보 건관리체계 를 구축하여야 할 것으로 생각됨