근로계약에 따라 소정의 근로일수 개근한 경우 연ㆍ월차유급휴가를 주어야 한다

당 사무소 관내 ○○은행으로부터 질의함.

1. 근로계약에 따라 주 3일, 오후 4시간만 근로에 종사케 하였을 경우 근로기준법에 규정된 연ㆍ월차 유급휴가를 주어야 할 것인지 여부.

2. 1일에 2시간만 근로에 종사케 하였을 경우 근로기준법에 규정된 연ㆍ월차유급휴가를 주어야 할 것인지의 여부.

당해 근로자가 근로계약에 따라 소정의 근로일수를 개근하거나 소정의 근로시간에 근로한 경우에는 근로기준법 제47조(현행 2009.5.21 근로기준법 삭제) 또는 동법 제48조(2009.5.21 근로기준법 제60조)에 의한 연ㆍ월차 유급휴가를 주어야 할 것임.