○ ○ ○ 교섭단위 분리 결정 재심신청

운항승무직과 그 외 직종 간에 현격한 근로조건 및 고용형태의 차이가 있다고 보기 어렵고, 분리교섭의 관행이 없는 등 제반 사정을 고려할 때 운항승무직을 별도의 교섭단위로 분리할 필요성이 없다고 결정한 사례